Essex Tech condivide il successo del programma di formazione cooperativa per studenti e datori di lavoro
L'anziano Joseph Bridgeo di Danvers, è impiegato presso Cranney Home Services a Danvers grazie alla sua partecipazione al programma cooperativo della scuola.
L'anziano Sam Toerne di Danvers, lavora sulle squadre sul campo con Hancock Associates

 

HATHORNE – Il sovrintendente Heidi Riccio e la Cooperative Education Coordinator Lisa Berube desiderano condividere il continuo successo del programma Cooperative Education di Essex Tech, che offre agli studenti una preziosa esperienza nel loro percorso professionale prima della laurea.
Gli studenti possono partecipare a un lavoro cooperativo a partire dall'ultimo trimestre del loro primo anno, con l'approvazione del loro insegnante professionale. Gli studenti alternano settimane al lavoro e in classe. Gli studenti vengono abbinati alle imprese locali e apprendono in modo approfondito dai professionisti.
Circa 156 laureandi senior e 109 junior partecipano quest'anno scolastico. L'esperienza del mondo reale è stata preziosa.
Brady Liacos, senior in Plumbing di Danvers, lavora presso New England Gas Systems a Danvers. "Sento decisamente di essere maturato molto, soprattutto lavorando con persone più grandi di me, hanno un'influenza su di me, su come agire con i clienti e su come costruire relazioni con i clienti", ha detto Liacos.
L'anziano Sam Toerne di Danvers utilizza le competenze apprese nel programma Risorse naturali presso Hancock Associates e si diverte a lavorare sul campo.
"Ho imparato molto sul rilevamento in generale, sull'utilizzo dell'attrezzatura specifica, sulla preparazione alle condizioni meteorologiche", ha affermato Toerne. “Ho imparato molta pazienza. Mi piace molto perché sono sempre in un posto diverso. È molto lavorare con le mie mani, non voglio davvero sedermi dietro una scrivania.
L'anziano Joseph Bridgeo di Danvers è impiegato presso Cranney Home Services a Danvers.
"È il primo lavoro che ho avuto che sono felice di svegliarmi la mattina e andare a lavorare", ha detto Bridgeo. "Lavoro con un fantastico team di idraulici presso Cranney Home Services che mi ha insegnato più di quanto potessi immaginare."
Le aziende vedono un grande valore nella partecipazione al programma Cooperative Education, sia nel dare agli studenti una possibilità sia nel metterli in contatto con lavoratori di qualità.
New England Gas Systems Inc. partecipa dal 2016; il suo primo studente cooperativo ora lavora per l'azienda a tempo pieno.
"Nell'ultimo anno Brady ha fatto molta strada e può essere facilmente assunto presso qualsiasi azienda di impianti idraulici e di riscaldamento subito dopo la scuola", ha affermato il vicepresidente Chad Lipinski. "Gli abbiamo già offerto un posto a tempo pieno con noi e non vediamo l'ora che finisca la scuola".
Due giovani hanno avviato la loro collaborazione con la New England Gas Systems Inc. questa primavera.
Alla Hancock Associates, i dipendenti più giovani sono accoppiati con studenti cooperativi come mentori. Entrambi crescono dall'esperienza.
"La qualità degli studenti è di gran lunga migliore di quella con cui pensavamo di avere a che fare", ha affermato il vicepresidente Scott Jalbert. “Quando gli studenti entrano a far parte, hanno una grande attitudine e voglia di lavorare. Quando finiscono sono molto più maturi, si adattano al posto di lavoro, sono puntuali, pronti a lavorare. Il livello di maturità è notevole”.
Cranney Home Services ha anche una lunga collaborazione con il programma cooperativo di Essex Tech. Una delle sue prime cooperative è passata attraverso l'azienda e ora lavora nella gestione.
"Cranney Home Services è grato per il rapporto di lavoro che abbiamo instaurato con Essex Tech e siamo impressionati da tutti gli studenti con cui abbiamo avuto il piacere di lavorare nel corso degli anni", ha affermato il Service Manager Eric Brewer. "Questo programma ha un valore inestimabile per la crescita del nostro team."
"Partecipando al Cooperative Education Program, gli studenti dell'Essex Tech si diplomano con esperienza sia in aula che sul campo, rendendoli molto ricercati quando si diplomano", ha affermato il sovrintendente Riccio. "Siamo grati ai nostri datori di lavoro cooperativi per aver sostenuto la nostra visione e per la loro assistenza nella formazione della prossima generazione della nostra forza lavoro".
Genitori, studenti e potenziali datori di lavoro possono saperne di più sulla pagina dell'Ufficio per l'istruzione cooperativa all'indirizzo https://www.collegecentral.com/essexnorthshore/
o contattare il coordinatore Berube al 978-304-4700, int. 5109

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